Studiengang Human Resource Management

Der Studiengang Human Resource Management (B. A.) beinhaltet die Organisation und Planung des Personals, sowie seine strategische Ausrichtung. Außerdem werden das Wissen und die nötigen Kompetenzen des Management vermittelt. An den meisten Hochschulen wird die Studienrichtung deshalb mit "Personalmanagement" oder "Personalwirtschaft und Personaldienstleistungen" bezeichnet.

Ein Absolvent des Bachelorstudiengangs Human Resource Management ist berechtigt, auf nationaler oder internationaler Ebene als Personalberatung zu fungieren oder im betrieblichen Personalmanagement zu arbeiten.

Dem Studenten des Studienfachs Human Resource Management (B. A.) werden komplexe und wichtige Strukturen der Betriebswirtschaft vermittelt. Dabei sind u.a. Kosten- und Leistungsrechnung, Marketing und Bilanzierung, Buchführung und Organisation genauso typische Studieninhalte wie interne und externe Markt- und Bedarfsanalyse, Beratung, Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheitserhebung. Die Absolventen des HR-Management sollen die brauchbaren Kompetenzen für den Umgang mit Mitarbeitern erlernen, um später im Beruf auf die Probleme und Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingehen zu können. Aber auch die Gestaltung einer Kündigung sowie das Suchen neuer Mitarbeiter und Durchführen von Bewerbungsgesprächen sowie Verhandlungstechniken gehören zum Inhalt des Human Resource Management (B. A.) Studiums. Auch fachspezifisches Englisch wird vermittelt, um im Internationalen Bereich problemlos kommunizieren zu können.

Voraussetzungen für das Studium Human Resource Management (B. A.) ist meist die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife. Oft können aber auch Berufstätige ohne Hochschulzugangsberechtigung unter bestimmten Voraussetzungen zum Studium zugelassen werden.

Das Studium geht über sechs Semester und endet mit der bestandenen Abschlussprüfung. Bundesweit gibt es knapp 20, meist spezialisierte, Hochschulen, die den Studiengang Human Resource Management (B. A.) anbieten. Dabei wird er an den meisten Akademien als Duales Studium geführt oder man studiert berufsbegleitend.

Berufsbegleitendes Studium Human Resource Management in folgenden Varianten möglich: